在我国建筑业获得较好发展的态势下,国家提出了建筑行业的可持续发展战略和低碳节能战略,在这一大背景指引下,建筑行业开始将装配式建筑引入当前我国的建筑体系中,并逐渐开始发挥效益。

　　建筑工业化是指通过现代化的制造、运输、安装和科学管理的大工业的生产方式，来代替传统建筑业中分散的、低水平的、低效率的手工业生产方式。

　　最主要特征是生产方式工业化，是通过建筑设计标准化、部品生产工厂化、现场施工的装配化、结构装修一体化、过程管理信息化等方式来改变传统建筑业的生产方式，它是现代科学技术与企业现代管理结合的产物。

　　与传统建筑业生产方式相比，工业化生产在设计、施工、装修、验收、工程项目管理等各个方面都具有明显的优越性。

　　提到建筑业转型升级的最终目标，那肯定是建筑产业现代化。它是以建筑工业化为核心，结合技术创新、现代化管理、信息化手段，实现建筑全产业链的改造升级，全面提高建筑工程的质量和经济效率。

　　据专家计算，装配式建造过程中的节能（一次节能）带来的效益非常可观：整个工程无须搭设脚手架，大量节地节材；基本不用传统木模板、木方，节约木材90％；节约用水65％左右；节约钢材5％－8％；节约混凝土10％左右；减少现场施工垃圾90％；施工阶段，现场基本无粉尘污染；减少现场施工场地50％左右；减少现场作业人员50％以上；减少现场生活垃圾50％以上。

　　国家政策加码、试点示范项目数量增多、技术标准体系进一步完善等因素，使得装配式建筑进入全面加速发展期。但是当前，不论是设计、施工还是生产、安装等各环节都存在人才不足的问题，严重制约着装配式建筑的发展。

　　众所周知，建筑业是一个拥有5000余万一线农民工的行业，这些农民工长期一直以无序、散乱、体制外的状态存在，“脏乱差”的环境、拖欠工资“重灾区”的现实，让他们对建筑业没有归属感。

　　再加上受疫情影响，“用工荒”问题再次进入我们的视野，而国家针对农民工提出的改革劳务用工制度，至今也仍未得到全面落实。缺乏专业素质以及政策尚未落实揭示了建筑业人才发展的困境。

　　因此，建筑业要想实现高质量发展，必须将这支数量庞大的队伍，打造成技术精湛的产业工人群体。除了培养建筑业发展的主力军（农民工）外，由于装配式建筑项目从设计、施工到项目交付运营，都发生了很大变化，传统的工程项目管理人员缺乏工业化的管理思维，对整个装配式建筑设计、生产、施工流程缺乏系统的认识。

　　所以不仅要尽快改革农民工的用工制度，还需要一些行业内顶尖管理人员、技术人员和新型产业工人来提供技术支持，更重要的是要加强企业对这几类人才的培训，促进建造方式现代化。

　　据了解，目前装配式建筑技术研发人员、预制建筑设计员、预制结构设计员、预制装配式建筑（PC）深化设计师等岗位荣登建筑行业职位热招榜，招聘需求与去年同期相比都呈现上涨趋势。虽然目前装配式建筑的发展还处于初期阶段，但是这些新型职位必将成为推进装配式建筑的方向标。

　　自2016年国务院出台《关于大力发展装配式建筑的指导见》后，2017年山东省政府出台《大力发展装配式建筑的实施意见》，力争用10年左右时间使装配式建筑占新建建筑的比例达到30%。将以京津冀、长三角、珠三角三大城市群为重点推进地区，常住人口超过300万的其他城市为积极推进地区。

　　这也意味着，未来几年，东部沿海和各省会城市等地区将是装配式建筑发展的重要“据点”，此后相继出台的扶持政策也将以这些地区、城市为主要对象。

　　发展装配式建筑已经由“制造”向“智造”转型的必由之路。相对应的构件化的装配式设计流程、装配式的施工过程给设计、施工也提出了新的技术挑战，BIM技术、3D打印、VR技术、物联网、建筑机器人等技术在装配式建筑中发挥了重要作用，为装配式建筑行业信息化提供了技术支撑。

　　掌握了新技术的人才不仅可以在业内新形势中更有竞争力，也可以随之提高职场幸福指数。

　　鉴于建造方式发生转变，传统的水泥工、架子工、混凝土工等工种的需求将会大大减少，更多新的高技能岗位需求量会大大增加。比如采用装配式工法施工后，会用到吊车等大型机械代替原来的脚手架，吊车司机、装配工、焊接工将会取代架子工。

　　新兴技术给个人的职业发展既带来了挑战也带来了机遇，对于想要提升自己的你，除了提前做好准备，按照资料学习相关知识，动手实践外，甚至是考取社会更加认可的相关证书。

　　据悉，一些大型企业已明确发文鼓励内部员工考取装配式工程师证书。此类证书对于国家，满足我国建筑行业发展所需的复合型专业人才，推进我国建筑业信息化与智能化；对于企业，提高装配式建筑技术人员理论与技能水平；对于个人，社会认可度提高，持证上岗还可加分。

　　所以，学习这门技术，做专业领域的抢手人才，才是当下建筑工人的职业突破口。

　　邮电通信人才交流中心作为国家人力资源和社会保障部批准并经中央编委注册登记的事业单位，为进一步提高装配式专业技术人员理论与技能水平，决定开展“装配式建筑工程师”专业技术等级培训考试。学员考试合格后，即可得到邮电通信人才交流中心颁发的相应等级专业技术证书。

　　因智慧消防工程师报考7月份考试，部分学员没有赶上，现国家特设9月份为一期补考机会。9月份考试，11月份拿证，拿证后学校推荐兼职单位。9月份补考，每个省份严格把控报名人数，每个省份保障通过率名额仅开放20个。特此学校为招收最后一批保障通过率考生，还没有赶上的学员抓紧和小智老师联系啦！！！返回搜狐，查看更多Kaiyun 开云Kaiyun 开云开云体育 开云平台开云体育 开云平台开云体育 开云平台